11月20日—21日，全省就业创业培训工作现场推进活动在攀枝花举行。

活动分为现场观摩、召开会议两个阶段。11月20日，活动参加人员集中观摩了攀枝花市企业职工、重点群体和无人机驾驶等培训，实地感受了攀枝花市依托就业创业培训，引领行业发展、助推企业发展、服务地方发展的创新做法和工作成效。

11月21日上午，召开全省就业创业培训工作推进会。省就业服务管理局党委书记、局长王祎出席会议并讲话，攀枝花市政府党组成员、秘书长胡健康出席会议并致辞。攀枝花市、成都市、内江市、广安市、资阳市、凉山州等6个市（州）人社就业部门相关负责同志作交流发言。

会议认为，近年来，全省就业系统全面贯彻习近平总书记关于就业和技能培训工作的重要指示批示精神，认真落实党中央国务院和省委省政府以及人社部关于强化就业创业培训促进高质量充分就业系列决策部署，深入推进“十四五”职业技能培训规划和“技能四川行动”，全省劳动者素质不断提升，技能人才规模持续壮大。在实践中积累了许多宝贵经验，要长期坚持并不断丰富发展。

会议指出，当前，随着人口增量发展转向减量发展、经济结构和产业转型加速、就业市场需求出现重大变化，就业创业培训工作面临许多新特点新形势新任务，必须提高站位，深化认识、准确把握，以服务高质量发展大局、高质量人力资源开发利用、培训质效绩效提升为着力点，扎实推动和做好各项工作。

会议强调，2025年是全面贯彻落实党的二十届三中全会精神和省委十二届六次全会精神的重要之年，也是全面完成“十四五”规划目标任务的攻坚之年，做好就业创业培训工作意义重大。要明确工作导向，坚持服务大局、突出兼收并蓄、确保量力而行，做好明年工作目标规划。要坚持需求优先，围绕中心工作，聚焦优势产业和地方特色，着力塑造培训品牌、优化服务模式。要注重规范管理，在经办流程、过程监管和机构管理上下功夫、使长劲，持续巩固职业技能培训和评价专项整治成果。要突出工作创新，构建部门共同参与、政策协调联动、业务密切协同的“大培训”格局，推广技能培训与产业、行业、企业、职业、专业发展深度融合的“大合作”模式，形成供需对接畅通、资源优化匹配的“大资源”优势，进一步促进技能人才规模和质量整体提升。

活动还现场调研了攀枝花市失业保险业务经办及基金管理情况。人力资源社会保障厅、省就业局相关负责同志及相关处室（中心）负责同志，21个市（州）、部分县（市、区）就业局（中心）主要负责同志及培训科（处）负责同志，攀枝花市人力资源社会保障局相关负责同志，部分在攀职业院校、培训机构负责人参加活动。

来源：省就业局