福建省建瓯市推进职业技能电子培训券发放工作成效显著

日前，福建省建瓯市人力资源和社会保障局为全市的企业在岗员工发放3500张职业技能提升电子培训券（通用券）。统计数据显示，建瓯市职业技能电子培训券，已经发放11314张，其中定向券发放7814张，通用券3500张，完成南平市人社局下达任务8400张的134.69%，完成率居南平市第一。

省职业技能鉴定指导中心 组织开展职业技能等级认定技术指导培训班

为加快推进我省技能人才评价工作，指导备案及拟备案机构深入学习技能人才评价政策并有序组织开展等级认定，省职业技能鉴定指导中心于2021年9月14日-15日在成都分两期组织开展了等级认定备案及拟备案机构技术指导培训班。培训班邀请兵器工业集团及国家电网四川公司相关专家授课，对等级认定政策及工作要求作了深入解读，讲解了考务流程业务，交流了等级认定工作经验。全省等级认定已备案完成及拟备案单位职业技能等级认定工作相关负责人及经办人、市州职鉴中心工作人员等共600余人参加了培训班。通过专家深入浅出地讲解，大家普遍感到理清了工作思路，学有所获，培训受到了大家的好评，取得了预期的效果。

特级技师来了！我国技能人才进入“六级工”时代

新华社北京9月15日电(记者姜琳)人力资源社会保障部15日发布通知开展特级技师评聘试点。这意味着，我国在初级工、中级工、高级工、技师、高级技师之上再设特级技师岗位等级，技能人才进入“六级工”时代。

广州市技能人才总量增加至275万人 “技能宝贵”渐成时代新风尚

产业变革，人才是最重要因素。去年以来，广州着力推进“广东技工”工程羊城行动，大力实施“广东技工”培根铸魂、规模发展、素质提升、激励保障、文化弘扬“五大行动”，积极打造一支技能精湛、勇于创新、追求卓越的兼具广州特色的技工队伍。目前，广州市技能人才总量增加至275万人，占从业人员的31.2%，其中高技能人才92.4万人，为广州市全面建设先进制造业强市，深入实施广州制造“八大提质工程”，推动产业集群质量变革、效率变革、动力变革提供人才支撑。“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”正成为时代新风尚。

辽宁鞍山：持续深化职业技能培训 聚焦“四个方面”下实功夫

今年以来，辽宁省鞍山市人社局在完善培训政策、搭建竞赛平台、深化评价改革和加强载体建设“四个方面”下实功夫，深入挖掘职业技能培训工作潜力，1至8月份，开展各类补贴性职业培训23534人次，有效促进了全市技能人才队伍的发展壮大。

大规模开展职业能力培训

开展职业技能培训，推进高质量就业，要面向不同就业群体，多层次铺开，分类别实现。企业应当大力开展订单培训、定向培训，加强产教融合。

黑龙江：公布首批省属职业技能等级评价机构

近日，黑龙江省人社厅公布全省首批省属用人单位和技工院校职业技能等级评价机构名单，对省内6家省属用人单位和30家技工院校予以赋码备案。截至今年9月，全省共有职业技能等级评价机构共71家，其中央企分支机构35家，省属用人单位6家，技工院校30家。

跨入“互联网+职业培训”新发展阶段！山西省全面启用职业培训券

山西省人社厅强化创新思维，积极探索创新，结合党史学习教育“我为群众办实事”，深入推进“人人持证、技能社会”建设提质增效，2021年在全省职业技能培训及技能评价中全面使用职业培训券，实行“发券—培训—持证—兑现”的闭环管理流程，推进山西省职业技能培训跨入“互联网+职业培训”新发展阶段。